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C512 : Emploi - Politique de l'emploi - Aides, mesures (Aides à l'embauche, lutte contre les discriminations, emploi des seniors, diversité, emploi des handicapés, égalité hommes/femmes, contrat de génération, contrats aidés, PEC, emplois francs) C510 Emploi - Politique de l'emploi - Généralités C511 Emploi - Politique de l'emploi - Initiatives locales (Ardan) - portage salarial C513 Emploi - Politique de l'emploi - Formation & Emploi |
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Une enquête Ifop menée pour l'Agefiph, LAPADPT et le FIPHFP en juillet 2024* sur l'égalité des chances en emploi perçue par les personnes en situation de handicap révèle que 63 % des actifs (ou anciens actifs) ont déjà dû changer de métier ou de[...]
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Dans un dossier sur l'inclusion dans l'artisanat, Le Monde des Artisans fait le point sur les réglementations et les démarches, les aides et les réseaux de soutien. Depuis 2020, les CFA doivent avoir un référent handicap. La CMA Île-de-France in[...]
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France compétences publie un bilan chiffré du dispositif Mon Conseil en évolution professionnelle - CEP - délivré auprès des salariés et des travailleurs indépendants entre 2020 et 2023. Le recours au CEP a augmenté de 13 % en 2023 et de 73 % d[...]
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En 2021, 9,1 % des personnes en emploi déclarent avoir subi des traitements inégalitaires ou des discriminations au travail, le sexisme étant le principal motif. 6,6 % des salariés en emploi dans les entreprises de moins de 10 salariés sont con[...]
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Les organisations syndicales et patronales représentatives au niveau national interprofessionnel ont négocié, au cours du premier trimestre 2024, sur l’emploi des seniors, les problématiques de reconversion et d’usure professionnelles et le Comp[...]
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En 2022, 26 800 personnes résidant dans un quartier prioritaire de la ville (QPV) ont été recrutées dans le cadre des emplois francs[*]. 6 % des employeurs ayant eu recours à ce dispositif déclarent que, en l'absence de l'aide, le recrutement n[...]
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En 2022, près de 57 % des personnes de 55 à 64 ans sont en emploi en France (hors Mayotte), contre 82,5 % des 25 à 49 ans. Le taux d'emploi des seniors est inférieur à la moyenne européenne qui est de 62,4 %. Le taux de chômage des seniors s'élè[...]
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En 2022, on comptabilise 26 400 entrées en emploi franc [*] (en baisse par rapport à 2021 (27 374)) et 49 300 bénéficiaires en fin d’année (en légère hausse par rapport à l'année précédente).75 % des contrats en emploi franc sont des CDI et 83 %[...]
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Les Chambres de métiers et de l'artisanat du Rhône, de la Drôme et de l'Ardèche, la Chambre d'Agriculture du Rhône, la Fédération régionale des Maisons Familiales Rurales des régions Auvergne Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte d'Azur ont édité, [...]
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En 2020, le dispositif des contrats aidés évolue et cible davantage les jeunes, notamment dans le cadre du plan #1jeune1solution, pour les aider à faire face à la crise sanitaire. 82 000 contrats aidés (PEC, CUI-CIE) ont débuté cette même année [...]
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CMA Puy-de-Dôme, Auteur ; Direccte Auvergne-Rhône-Alpes, Auteur | Chamalières : CMA Puy-de-Dôme | 01/06/2021La Chambre de métiers et de l'artisanat du Puy-de-Dôme a mené avec le soutien de la Direccte Auvergne-Rhône-Alpes une étude-action sur l'emploi dans les entreprises artisanales de personnes en situation de handicap. Elle vise à comprendre les f[...]
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Dares ; Audrey Farges ; Lisa Mourlot ; Anne-Marie Stoliaroff-Pépin | Paris : Dares résultats | 17/12/2020Près de 99 000 contrats aidés (PEC, CUI-CAE, CUI-CIE, emplois d'avenir) ont débuté en 2019 (- 26,4 % par rapport à 2018), en majorité des « parcours emploi compétences » (PEC). Les recrutements ont augmenté de 13,2 % dans le secteur marchand du [...]
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En France, 36 % des personnes âgées de 15 à 64 ans et vivant en ménage ordinaire, ayant une reconnaissance administrative de handicap sont en emploi, contre 65 % des personnes sans reconnaissance. 18 % des actifs ayant une reconnaissance adminis[...]
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133 900 contrats aidés (PEC, CUI-CAE, CUI-CIE, emplois d'avenir) ont débuté en 2018 (- 54 % par rapport à 2017). Les recrutements ont baissé de 89 % dans le secteur marchand : - 87 % pour les contrats uniques d'insertion - contrats initiative em[...]
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D'après une enquête menée par l'Agence de services et de paiement (ASP) auprès de l'ensemble des salariés sortants depuis 6 mois de contrat aidé en 2017, 72 % des salariés sortants d'un contrat unique d'insertion-contrat initiative emploi (CUI-C[...]
