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Ouvrages de la bibliothèque en indexation D220 (31)
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Article
En Ile-de-France, 32 % des entreprises sont dirigées par un chef d'entreprise âgé de 55 ans ou plus. 271 200 entreprises de moins de 50 salariés sont potentiellement concernées par la problématique de la cession d'entreprise. Parmi elles, 27 % e[...]Ouvrage
Le soutien à la transmission-reprise d’entreprise est un enjeu important pour la structuration du tissu artisanal et la pérennisation des emplois : 30% des entreprises de plus de 3 ans sont ainsi issues d’une reprise. La dynamique d’évolution de[...]Article
CCI Entreprendre réalise chaque année depuis 2008 une enquête auprès de chefs d'entreprise âgés de plus de 55 ans. Les résultats de l'enquête menée en 2014 et 2015, auprès de 5 054 d'entre eux, visent à évaluer les risques liés à la transmission[...]Article
Clermont-Ferrand : CCI Auvergne 01/01/2016Le réseau Transentreprise publie les données 2016 des offres de vente d'entreprises. En 2016, 7 029 affaires à reprendre ont été recensées. 71,6 % des entreprises mises en vente se situent dans des communes de plus de 2 000 habitants. 91 % des a[...]Article
Lille : Horizon-éco 01/12/2015Une étude de la CCIR Nord de France révèle, qu'en 2014, 1 800 entreprises ont été reprises en Nord - Pas de Calais. 45 % des reprises ont été réalisées par rachat de parts ; 13 % sont des transmissions familiales. La majorité des reprises concer[...]Article
L'Observatoire BPCE (groupe bancaire) publie la troisième édition de ses Carnets de l'Observatoire sur la cession-transmission de PME : 16 348 opérations ont été recensées en 2013, dont 8 317 pour des entreprises de 10 à 19 salariés. Elle soulig[...]Article
Clermont-Ferrand : CCI Auvergne 27/04/2015Le réseau Transentreprise publie les données 2014 des offres de vente d'entreprises. En 2014, 9 630 affaires à reprendre ont été recensées. 79 % des entreprises mises en vente se situent dans des communes de plus de 2 000 habitants. Parmi les mo[...]Article
En région Nord-Pas de Calais, 32 000 établissements seraient concernés par un projet de transmission dans les 5 prochaines années, ce qui représenterait près de 90 000 emplois salariés pour les établissements de - 20 salariés. 57 % des dirigeant[...]Ouvrage
La thèse souligne que le risque de faux pas du repreneur est lié à l'écart entre la représentation que se fait celui-ci du Business Model de l'entreprise transmise et celle du cédant. Il s'appuie sur l'étude de 4 cas de transmission pour définir[...]Ouvrage
La thèse porte sur l'étude de l'après-transmission, du point de vue du cédant, avec trois objectifs : proposer une modélisation du processus d'après-transmission, dresser une taxonomie des cédants en PME quant à la mise en oeuvre et au vécu de l[...]