| Titre : | Baromètre de la transmission des entreprises familiales |
| Auteurs : | EY, Auteur ; OpinionWay, Auteur |
| Type de document : | Article |
| Editeur : | Paris : EY, 09/10/2025 |
| Format : | 32 p. |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | D220 (Transmission-reprise généralités) |
| Mots clés : |
[*] Accompagnement [*] Enquête [*] Financement [*] Statistique |
| Résumé : |
Le premier baromètre de la transmission des entreprises familiales réalisé par EY s'appuie notamment sur une étude menée par OpinionWay [*] afin d'apporter un regard croisé sur la transmission, du côté des transmetteurs et des receveurs.
Il fournit des informations sur le mode de transmission envisagé, les principales raisons de la transmission, les évolutions de l'entreprise depuis la transmission, la perception du receveur familial, les principales craintes, le pacte Dutreil, l'accompagnement du dirigeant d'entreprise familiale, la gouvernance d'entreprise, la satisfaction par rapport à la transmission vécue / en cours. 92 % des répondants ont transmis ou envisagent de transmettre. Parmi eux, 83 % ont envisagé ou envisagent de réaliser une transmission intrafamiliale (et jusqu'à 96 % à partir de la 3e génération). La principale motivation est la volonté de pérenniser l'entreprise familiale et ses valeurs. Les receveurs reprennent l'entreprise pour la faire évoluer et relever un défi entrepreneurial. Des effets positifs importants sont perçus par les deux parties : amélioration de l'image et de la gouvernance, modernisation et transformation, développement économique et stratégique. Néanmoins, des craintes sont également exprimées : du côté des transmetteurs, celle de transmettre un fardeau ou de lourdes responsabilités, du côté du receveur, les éventuelles tensions familiales et la crainte de ne pas être à la hauteur. Seule la moitié des receveurs estiment que la transmission était préparée et prévue depuis longtemps. Si c'était à refaire, transmetteurs et receveurs s'accordent sur le fait qu'ils l'anticiperaient et la prépareraient davantage en amont. 85 % des répondants ont utilisé le pacte Dutreil et 76 % des transmetteurs prennent en charge les droits dans le cadre d’une transmission. L'accompagnement externe est quasi systématique lors de la transmission (95 %), surtout pour un conseil juridique ou fiscal (80 %). L'accompagnement psychologique et émotionnel est faible, alors qu'ils sont nombreux à déclarer l'importance du poids émotionnel de la transmission. 97 % des transmetteurs et 84 % des receveurs sont satisfaits de la transmission vécue / en cours. "La transmission intrafamiliale contribue largement à renforcer l'unité familiale et la pérennité de l'entreprise — renforçant ainsi le cercle vertueux de la transmission". [*] enquête auprès de 183 dirigeants d'entreprises familiales dont 126 transmetteurs et 57 receveurs, interrogés du 5 juin au 15 juillet 2025, et 11 entretiens conduits en visio-conférence auprès de dirigeants d'entreprises familiales dont 6 transmetteurs et 5 receveurs, du 15 au 31 juillet 2025. |
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