| Titre : | Les transmissions d’entreprises : tendances, défis et enjeux pour l’économie française |
| Auteurs : | DGE, Auteur ; Laura Garcia, Auteur ; Jean-Christophe Lomonaco, Auteur |
| Type de document : | Article |
| Editeur : | Paris : Thémas de la DGE (Les), 04/06/2025 |
| Format : | 17 p. |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | D220 (Transmission-reprise généralités) |
| Mots clés : |
[*] Accompagnement [*] Département [*] Financement [*] Fiscalité [*] Investissement [*] Métier [*] PME [*] Prix [*] Région [*] Statistique [*] TPE |
| Résumé : |
Le baromètre annuel des cessions-transmissions d'entreprises, dont la publication est relancée, fait état d'une progression des transmissions d'entreprises depuis 2022, atteignant 37 000 en 2024.
Seulement 7 % de ces cessions-transmissions ont lieu dans le cadre d'une procédure collective. On constate une hausse des prix moyens des cessions, de 255 000 € en 2012 à 303 000 € en 2024 (+ 19 %), avec des écarts de prix importants selon les activités (55 000 € en restauration rapide, 100 000 € dans le BTP, 126 000 € dans le commerce alimentaire). Les entreprises de petite taille sont davantage concernées par les cessions-transmissions : 86 % des entreprises cédées en 2023 avaient moins de 10 salariés. Les cessions de TPE sans salarié sont en revanche en recul : 31 % en 2023 contre 35 % en 2012. Le Grand Ouest de la France concentre la plus grande part des cessions. Avec 500 000 dirigeants d'au moins 60 ans en 2022, le potentiel de cessions-transmissions dans les prochaines années est important (un tiers des opérations sont généralement initiées par des dirigeants de plus de 60 ans). Les entreprises cédées ou transmises affichent des perspectives économiques plus favorables que celles créées. L'étude cite les interventions publiques mises en oeuvre "pour accompagner la reprise d'entreprises et préserver ainsi des emplois, la compétitivité et le savoir-faire des entreprises". Un encadré recense les dispositifs fiscaux incitant à la transmission au moment du départ à la retraite des dirigeants. Données statistiques : évolution du nombre de cessions-transmissions entre 2012 et 2024 ; part des procédures collectives parmi les cessions-transmissions de 2012 à 2023 ; évolution des prix de cession d’entreprises ; prix médian de cession par secteur d’activité en 2024 ; répartition des cessions-transmissions par tranche d’effectifs entre 2012 et 2023 ; part des entreprises cédées par secteurs d’activité en 2019 et 2024 ; part des entreprises cédées ou transmises selon l’âge du dirigeant ou de la dirigeante en 2022 ; répartition des dirigeants non-salariés d’au moins 60 ans, par secteur d’activité en 2022 ; comparaison du taux d’investissement médian des sociétés transmises selon l’âge des dirigeants, deux ans avant et après cession ; performance et pérennité des entreprises créées en 2018 ; déterminants de la survie à 3 ans des entreprises transmises et créées en 2018. Cartographies : Taux de cessions-transmissions d’entreprises par département en 2019 et 2024 ; évolution des cessions-transmissions d’entreprises par département entre 2019 et 2024 ; dirigeants non-salariés d’au moins 60 ans par département en 2022 : effectifs et part . |
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