| Titre : | La culture de prévention dans les petites entreprises en Auvergne-Rhône-Alpes. Les pratiques des dirigeants et le point de vue de huit organisations patronales |
| Auteurs : | Direccte Auvergne-Rhône-Alpes, Auteur |
| Type de document : | Ouvrage |
| Editeur : | Lyon : Direccte Auvergne-Rhône-Alpes, 01/09/2019 |
| Format : | 90 p. |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | D3060 (Organisation de l'entreprise - Hygiène et sécurité - généralités) |
| Mots clés : |
[*] Artisanat [*] Organisation professionnelle [*] PME [*] Réglementation [*] Santé [*] Sécurité [*] TPE |
| Résumé : | La Direccte Auvergne-Rhône-Alpes a mené une étude sur les pratiques de prévention des risques des dirigeants de petites entreprises (moins de 50 salariés) de sa région et sur le point de vue de plusieurs organisations patronales (dont l'U2P - Union des entreprises de proximité) sur la culture de prévention. Celle-ci révèle que les dirigeants ont mis en place de nombreuses pratiques de prévention, mais que seulement un quart des entreprises est en conformité avec la réglementation sur l'évaluation des risques. Les dirigeants pensent cependant en majorité qu’il y a une culture de prévention dans leur entreprise. Les organisations patronales identifient les obstacles à la diffusion des pratiques de prévention (la réglementation, le poids économique de la prévention, l'organisation du travail, l'ignorance des risques par les salariés) ainsi que les leviers (le dialogue avec les représentants des salariés, l'exemplarité). Ils s'accordent sur l'objet de la prévention, qui est l'évitement des accidents du travail, et sont favorables à un changement de logique, basculant de la notion de santé au travail vers celle de qualité de vie au travail (QVT). |
Documents numériques (1)
 En ligne sur le Portail des Direccte - Auvergne-Rhône-Alpes URL |
