| Titre : | Les salariés des structures de l'insertion par l'activité économique - D'autant plus accompagnés que leurs difficultés sont importantes [en ligne] |
| Auteurs : | Dares ; Marie Avenel ; Véronique Rémy |
| Type de document : | Article |
| Editeur : | Paris : Dares Analyses, 01/05/2015 |
| Format : | 12p. |
| Mots clés : |
[*] Accompagnement [*] Embauche [*] Emploi [*] Enquête [*] Formation [*] Insertion [*] Statistique [*] Typologie |
| Résumé : |
Une enquête, menée en 2012 par la Dares auprès d'un échantillon de salariés embauchés dans les structures de l'insertion par l'activité économique (IAE) entre septembre et décembre 2010, révèle que les salariés des ateliers et chantiers d'insertion (ACI) et des entreprises d'insertion (EI) sont plus nombreux à avoir bénéficié d'un appui professionnel durant les premiers jours de travail (respectivement 87 % et 83 %) que ceux des associations intermédiaires (AI) et des entreprises de travail temporaire d'insertion (ETTI) (respectivement 42 % et 59 %). L'enquête décrit 5 types de parcours des salariés en insertion en fonction de leurs caractéristiques et des difficultés qu'ils rencontrent. Il en ressort que plus le salarié présente des difficultés sociales ou d'accès à l'emploi, plus il est accompagné et formé. En ligne sur le site du Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social (publications Dares) [consulté le 13/05/2015] |
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