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L'observatoire des métiers du BTP a réalisé une étude prospective sur les profils des primo-entrants dans le secteur du BTP contenant des données qualitatives recouvrant l'ensemble des métiers et fonctions du secteur ainsi que des données représ[...]
Article
L'auteur analyse, en s'appuyant notamment sur une étude menée par Constructys, le rapport que les entreprises artisanales (du bâtiment) entretiennent avec la formation : si, globalement, elles forment peu leurs salariés, leurs pratiques sont trè[...]
Ouvrage
David Abonneau, Auteur ; Université De Paris Ix Dauphine, Auteur ; CEREQ, Auteur | Paris : Constructys | 01/01/2018A partir de plusieurs études sectorielles (deux enquêtes diligentées par Constructys en partenariat avec l'université Paris-Dauphine et l'étude DEFIS du Céreq), une étude mesure les impacts de la formation sur la performance économique et social[...]![Les pratiques de formation des salariés dans les entreprises artisanales du BTP : proposition d'une typologie [en ligne]](https://infoartisanat.artisanat.fr/thumbnail.php?type=1&id=33191)
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Communication présentée lors du XVème congrès de l'AGRH de Chester (Royaume Uni) les 6 et 7 novembre 2014. La gestion des emplois et des compétences au sein des entreprises artisanales peut être soumise à de fortes contraintes, par exemple lo[...]
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A partir de données quantitatives recueillies auprès de jeunes apprentis du secteur artisanal 6 à 9 mois après leur entrée dans l'entreprise de formation, les auteurs étudient "le lien entre les fonctions de mentorat exercées par les maîtres d’[...]
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David Abonneau ; Eric Campoy | Paris : Association francophone de Gestion des Ressources Humaines | 01/11/2012Les auteurs étudient le lien "entre les fonctions de mentorat, l'engagement organisationnel et l’intention de quitter" à partir de données quantitatives recueillies auprès de jeunes apprentis 6 à 9 mois après leur entrée dans le monde professio[...]
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David Abonneau ; Karim Mazouli ; Etienne Maclouf | Paris : Association francophone de Gestion des Ressources Humaines | 26/10/2011Communication réalisée dans le cadre du 22ème congrès de l'AGRH - Association francophone de gestion des ressources humaines (Marrakech, 26-28/10/2011). Les auteurs s'appuient sur une étude de cas réalisée au sein de l'Association Ouvrière des C[...]
