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Titre :	Ressources humaines et dynamique entrepreneuriale
Auteurs :	Christian Defelix ; Alain Fayolle ; Kathleen Randerson
Type de document :	Ouvrage
Editeur :	Paris : Revue française de gestion, 2013
Format :	107 p.
Index. décimale :	D3041 (Organisation de l'entreprise - Stratégie-Management - Concepts ((Gestion de crise, gestion des risques ; gestion de projet, management par projets ; conduite du changement ; entrepreneuriat, management stratégique, lean …) )
Mots clés :	[] Entrepreneuriat [] Exemples [] Gestion du personnel [] Innovation [*] PME
Résumé :	Le dossier aborde les pratiques et les processus de management des ressources humaines mis en place pour soutenir la dynamique entrepreneuriale des entreprises. Au sommaire : - Quelle GRH pour soutenir la dynamique entrepreneuriale des firmes ? (Kathleen Randerson, Alain Fayolle, Christian Defélix) - Les pratiques de socialisation dans les firmes entrepreneuriales et conservatrices (Emilie Bargues, Véronique Bouchard) - Ecosystème intrapreneurial et innovation. Le cas Google (Michel Ferrary) - Comment développer le capital social des intrapreneurs ? (Fanny Simon, Albéric Tellier) - Stimulants organisationnels et RH de l'intrapreneuriat. Analyse des enjeux en petites et moyennes entreprises (Olivier Lisein, Fabrice De Zanet) - Le rôle des RH dans l'entreprise tendue vers l'innovation. Clés d'analyse et interrogations (François Pichault, Thierry Picq)